À Propos de Nous

Fortes de plus de 20 ans d’expérience dans la formation professionnelle et le coaching individuel, nous avons pour obstination aujourd’hui de révéler vos forces et talents au travers de programmes impactants, novateurs et à votre image.

NOTRE VISION

Des coachings impactants et novateurs pour faire passer vos équipes à leur prochaine étape de développement.

Nos Valeurs

Co-développement

C’est pour nous une méthode de collaboration et d’apprentissage qui vient favoriser l’entraide, la résolution de problèmes et l’amélioration continue des compétences.

Respect

Le respect au travail est la base d’un environnement sain et positif, où chacun se sent valorisé, en sécurité et motivé pour donner le meilleur de lui-même.

Bienveillance

La bienveillance au travail crée un climat de confiance, favorise la collaboration, renforce la satisfaction des objectifs atteints et améliore le bien-être général des employés.

Agilité

L’agilité au travail est essentielle : elle permet de s’adapter rapidement aux changements, favorise l’innovation, facilite la collaboration et permet d’atteindre des résultats plus efficacement et plus rapidement.

Transparence

Nos coahcings se basent sur la confiance, la communication ouverte, l’alignement des objectifs et la prise de décisions éclairées pour une meilleure collaboration.

Audace

Pour nous l’audace est à la source de la créativité, de l’innovation, de la prise de risque calculée et permet d’aller au-delà des limites pour faire émerger vos talents et booster vos résultats.

Pourquoi nous ?

100% en ligne

Un format qui permet une diminution des déplacements, un accès facilité au plus grand nombre (quelque soit le poste, le nombre de salariés et la typicité de leur poste/métier), et qui permet aussi d’aller plus vite à l’essentiel. Tout cela génère un gain de temps & des résultats concrets indéniables.

100% personnalisé

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Plus 20 ans d'expérience

Une expérience qui nous permet de proposer aujourd’hui des dispositifs coaching à forte valeur ajoutée dans un temps limité.

De vrais résultats

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NOs outils

Notre approche du coaching professionnel qu’il soit collectif ou individuel, est orienté résultat, comme un stimulateur de performance et de développement des personnes et des équipes, au bénéfice de l’organisation.

QUI SOMMES-NOUS ?

Katia DHUICQ

Issue d’une double formation supérieure universitaire (Droit & Economie) et école de commerce (ICN), Katia DHUICQ a navigué avec succès pendant 20 ans dans les domaines de la négociation, du management et de la stratégie commerciale, en France et à l’international.

Solide de 15 années d’expérience réussie en management d’équipe, elle coach les dirigeants et managers dans tous les défis qu’ils doivent relever au quotidien et les aide à développer leur performance.

 Alliant professionnalisme et objectivité, elle permet à ses clients de prendre conscience de leurs potentiels et axes de correction pour mieux décupler leur puissance. Grâce aux outils efficients qu’elle utilise et à son questionnement puissant, ils prennent des décisions majeures de transformation en profondeur afin d’atteindre tous les objectifs qu’ils se sont fixés. Audacieuse et créative, elle sait amener ses clients « out of the box » afin qu’ils sortent des sentiers battus et changent leur prisme sur leur environnement professionnel.

Un parcours qui lui a permise de travailler avec notamment Heineken France, Lactalis, Deloitte, Konica, Carglass, Madrange, CIC, Losam, BCA expertises, l’ESSCA, Bouygues, Canal+ ou encore Vinexposium.

Rosine MARTINEZ

Solide de 20 années de projets dans les domaines des ressources humaines, du management et de la formation au sein de grands groupes, diplômée d’un master en GRH et en Psychologie du travail, riche de 10 années de management d’équipe, Rosine Martinez dédie dorénavant ses talents de coach professionnel à l’équilibre et la performance de ses clients. Dotée d’une puissante écoute, elle sait précisément établir le diagnostic des besoins à couvrir chez l’autre.

 Adepte du passage à l’action, elle  propose toujours des accompagnements concrets et pragmatiques qui donnent des résultats mesurables attendus. Maitre dans l’association de la bienveillance et l’assertivité, elle multiplie les effets miroirs pour dynamiser ses accompagnements & créer rapidement les déclics et mises en mouvements nécessaires à ses clients.

Un parcours qui l’a amené a travailler avec notamment Veolia, La Poste, Deloitte, ICN, 4Murs, Boiron, Transitions Pro, OFIS (Filiale Veolia), Musquar, Memento Flori, Arp Astrance, Fnaim, Bouygues Telecom ou encore Newcap.

Les étapes de nos coachings

Notre Mission : faire émerger le potentiel & améliorer la performance et l’agilité de nos clients à court terme.

1 - L'Immersion

Immersion dans le contexte du participant pour un parcours adapté aux défis de l’entreprise.

2 - Le Lancement

Lancement analyse individuelle pour identifier un plan d’action efficient (360, DISC,…).

3 - Le Développement

Chaque séance de coaching individuel constitue un moment fort d’analyse de problématiques, de solutions trouvées.

4 - Votre Plan d'Action

Aider nos clients à multiplier leur impact en levant les points de blocage et en les aidant à construire leur Plan d’Action.

5 - La Transformation

Transformer un stress situationnel en énergie positive pour booster leur implication.

6 - La Clôture

Clôture tripartite du coaching avec le N+1/ RRH pour alignement sur résultats atteints et « remise du flambeau !

Découvrez Nos Conférences

Inspiration, Leadership et Management pour le futur : cliquez sur Nos Conférences pour découvrir nos interventions. Une autre façon de générer de l’impact aisément et rapidement.